DESCRIPCIÓN
- Apoyar y dar soporte a la responsable del Departamento de Administración.
- Realizar el seguimiento presupuestario de los proyectos y programas de la fundación y realizar los informes.
- Gestionar los procesos de tramitación administrativa empresarial en relación a las áreas comercial, financiera, contable y fiscal, con una visión integradora de las mismas.
- Realizar la gestión contable y fiscal de la entidad.
- Realizar el control de tesorería.
- Organizar y supervisar la gestión administrativa de personal de la entidad.
- Realizar la gestión administrativa de los procesos comerciales.
- Tramitar y realizar la gestión administrativa en la presentación de documentos en diferentes organismos y administraciones públicas en el plazo y forma requeridos.
REQUISITOS
- Poseer certificado de discapacidad.
-
Formación mínima requerida: Formación Profesional grado superior en Administración y Gestión: “Gestión contable y de auditoría” y/o “Gestión Financiera”.
-
Amplios conocimientos y experiencia en contabilidad, así como en la gestión administrativa y contable de subvenciones.
-
Conocimientos y experiencia en gestión administrativa de personal.
-
Manejo del paquete Office a nivel de usuario avanzado y de otros programas de gestión financiera y de proyectos.
CARACTERÍSTICAS
¿Qué se ofrece?
-
Las aplicables de acuerdo con el Convenio colectivo de acción e intervención social 2022-2024.
-
Contrato eventual de sustitución por IT en jornada completa, con posibilidades de continuidad y de desarrollo profesional.
-
Incorporación inmediata.
-
Salario bruto anual entre 22.131,74 euros – 24.523,70 euros.
Para poder acceder a esta oferta, es necesario que formes parte del programa de empleo de la FEMM. Si no formas parte, puedes inscribirte en el programa siempre y cuando cumplas con los requisitos y si deseas un acompañamiento profesional en tu búsqueda de empleo.
