TÉCNICO DE NÓMINA para trabajar en la Delegación de Madrid, dando soporte directo al responsable del área Laboral y asegurando el correcto proceso de confección de los diferentes procesos.

DESCRIPCIÓN

Principales funciones:

  • Asegurar el correcto proceso de confección de contratos, NÓMINAS, FINIQUITOS, INDEMNIZACIONES, SEGUROS SOCIALES y documentación laboral complementaria.
  • Resolución de Incidencias/ Consultas laborales.
  • Realizar y enviar periódicamente los informes relativos al proceso de nómina: cierre de nómina, cálculo de costes de salarios del personal, modelo 111 y 190.
  • Preparación y presentación de documentación a la Inspección del trabajo.
  • Presentación a posibles actos de conciliación.
  • Gestionar las comunicaciones en materia de personal con la Administración Pública y otras Instituciones relacionadas (tramitación de movimientos en el Sistema Red, DELTA, Contrat@ y SILTRA).

La retribución será a convenir en función de las características de la persona.

REQUISITOS

Estudios mínimos: Formación Profesional Grado Superior
Experiencia mínima: Al menos 2 años
Imprescindible residente en Madrid
Conocimientos a valorar : Seguros sociales, Nóminas, Sistema Red, Siltra, Contratación de personal, Contrat@, Trabajo en equipo, gestión de inspecciopnes
Requisitos mínimos
o Experiencia mínima de 2 años en el área Laboral en proceso completo de confección de nómina.
o Conocimientos y Manejo de Sistema Red, SILTRA, DELTA, Contrat@ y se valorará conocimiento en SAP y SUCCESSFACTORS
o Habilidad para el trabajo en equipo
o Persona comprometida, proactiva, dinámica y resolutiva.
o Comunicación y habilidades interpersonales.
o Organizad@ y metódic@. Riguros@.
o Manejo del paquete Office.
– Se valora manejo de programa SAP.

CARACTERÍSTICAS

  • Jornada de trabajo:
    – 40 horas semanales
    – L-J de 9:00 a 14:00 h y de 15:00 a 18:00h y los V de 9:00 a 15:00
    – La jornada de trabajo será en su mayoría sentado con el ordenador.
  • Duración de contrato: puesto de estructura con contrato indefinido
  • Salario: La retribución será a convenir en función de las características de la persona.
    El rango está entre los 16.000-20.000 €.

Para poder acceder a esta oferta, es necesario que formes parte del programa de empleo de la FEMM. Si no formas parte, puedes inscribirte en el programa siempre y cuando cumplas con los requisitos y si deseas un acompañamiento profesional en tu búsqueda de empleo.

Se necesita personal con experiencia relacionada con la atención al cliente, vigilancia, y control de entradas y salidas.