DESCRIPCIÓN
Tus funciones serán:
- Colaborar en la organización de eventos, celebraciones y reuniones internas.
- Introducción de candidatos e informes en el sistema.
- Gestión y tramitación de convenios con las Universidades.
- Apoyo al Dpto. de formación: control de partes de asistencia y cuestionarios de satisfacción, registro de formaciones y archivo de diplomas y comunicación de altas-bajas con la escuela de idiomas.
- Entrevistas de seguimiento en el proceso de onboarding.
- Realización de entrevistas de salida.
REQUISITOS
- Formación FP Grado Superior
- Idiomas:Inglés: B2
- Conocimientos relaciones laborales, administración de rrhh, admininistración
- Experiencia 1 año
- Tener certificado de discapacidad del 33% en vigor.
- Formación en RR.HH, Relaciones Laborales ó CFGM en Administración.
- Buenas habilidades de comunicación, trabajo en equipo y empatía.
- Conocimientos medios entorno Office (Word, Excel y Outlook).
- Se valorará experiencia previa en puesto similar y nivel medio de inglés.
CARACTERÍSTICAS
¿Qué se ofrece?
- Media jornada
- Contrato indefinido.
- Acceso a formación, clases de idiomas, y mix entre teletrabajo y presencialidad.
- Primeros seis meses se requiere 100% presencialidad para facilitar la adaptación al puesto y aprendizaje.
- 2 vacantes: Una en turno de mañanas y otra en turno de tarde.
- Salario: El mínimo interprofesional (16.576 euros) correspondiente a 25 horas semanales.
Para poder acceder a esta oferta, es necesario que formes parte del programa de empleo de la FEMM. Si no formas parte, puedes inscribirte en el programa siempre y cuando cumplas con los requisitos y si deseas un acompañamiento profesional en tu búsqueda de empleo.
